obszar działania: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie, łódzkie
Zadania:
- Współtworzenie oraz realizowanie polityki handlowej na podległym obszarze
- Realizacja celów budżetowych, odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe
- Rozwijanie sieci dystrybucji
- Zarządzanie podległym zespołem handlowym (20osób)
- Zarządzanie biurami handlowymi na podległym obszarze (2 biura)
- Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z kluczowymi klientami
Wymagania:
- Minimum 5 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym (doświadczenie w branży grzewczej mile widziane).
- Wykształcenie wyższe (preferowane: HVAC, ochrona środowiska, budowa maszyn)
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego
- Doświadczenie w sprzedaży w kanale B2B
- Wysokie kompetencje w zakresie zarządzania personelem
- Nastawienie na budowanie długofalowych relacji z Klientami i Pracownikami
- Umiejętności negocjacyjne
- Wysoki poziom samodzielności
- Prawo jazdy kat. B
Zobacz również
-
SPIE Building Solutions: Technik Utrzymania Obiektu
-
DEPARTAMENT ODNAWIALNYCH ŹRÓDEŁ ENERGII: Inżynier projektant – pompy ciepła
-
Zymetric: Doradca techniczny ds. komercyjnych pomp ciepła
-
PNO „KRUP”: Asystent/Asystentka projektanta instalacji sanitarnych
-
Polenergia Fotowoltaika: Specjalista/ka ds. Instalacji Pomp Ciepła